新疆小伙技术岗位显身手，比学赶帮超氛围浓厚 -pg电子游戏试玩平台网站

自从新疆员工来到一工场，一工场所有管理人员都非常重视。

为了稳定新疆员工，每个人都做了大量的工作，一工场所有人都没有拿有色眼镜看待他们，而是把他们都当成了一家人，并且大部分都安排在了技术岗位。各岗位刚开始学的时候确实有点困难，由于语言不通，管理员就找一个汉语好的、普通话标准的和他们交流，有时候用手势，口语和手语相结合，一点一点地教，一个动作一个动作地去教，终于在大家共同帮助和他们自己的努力下，大部分人适应了技术岗位，掌握了开片、切身、割刺等技术工作。

为了激发他们的工作积极性我们采取了很多激励措施，给新疆员工定量，每天只要干到目标产量就可以下班，这样他们干劲很足，有时候五点半就完成目标下班了，下班越早他们就越愿意干，并且休班的也很少；再就是通过技术比赛刺激他们的激励性，他们都是20岁左右的小青年，好胜心强，一比赛都是热火朝天，效率大幅度提高，比赛获奖后再在交流会上进行表扬，带动了全公司新疆员工的工作热情，营造出比学赶帮超的工作氛围。现在的新疆员工是一工场的技术骨干，在我们美佳，民族一家亲、美佳一家人。                                    【科苑公司 陈金源】